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![Quand la preuve déloyale est admise en droit du travail …](https://preuveetprocedure.com/wp-content/uploads/2024/07/file-2024-07-05-12-00-11-467x440.jpeg)
La preuve déloyale est recevable en justice à condition d’être indispensable et que l’atteinte au respect de la vie privée qui en résulte soit proportionnée au but poursuivi.