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![L’employeur peut-il licencier un salarié pour insolence ?](https://preuveetprocedure.com/wp-content/uploads/2023/12/file-2023-12-18-09-02-22.jpeg)
Mal parler à son patron ou insister pour obtenir des congés, est-ce autorisé ? Risquez-vous des sanctions ou un licenciement si vous faites preuve d’insolence en entreprise ? Les dernières décisions rendues par la Cour de cassation éclaircissent le sujet.